Z/Sivistys- ja kulttuurilautakunta, kokous 15.2.2022

Lataa  Kuuntele 

§ 23 Selonteko sisäisen valvonnan järjestämisestä sivistyspalveluissa (yhteistoiminta-alueen asia) 

TRE:1189/00.05.00/2022

Valmistelija

  • Savisaari Lauri, Johtaja

Valmistelijan yhteystiedot

Talouspäällikkö Jaana Hartman, puh. 040 806 2122 ja taloushallintopäällikkö Päivi Lehtinen, puh. 040 801 6019, etunimi.sukunimi@tampere.fi

Lisätietoja päätöksestä

Hallintosihteeri Kalle Kaunisto, puh. 040 485 1059, etunimi.sukunimi@tampere.fi

Perustelut

Sisäinen valvonta varmistaa organisaation tavoitteiden saavuttamista ja toiminnan laillisuutta. Riskienhallinnalla tunnistetaan, arvioidaan ja hallitaan tavoitteiden saavuttamista uhkaavia tekijöitä. 

Lautakunta vastaa toimintayksikön hallinnon, talouden sekä sisäisen valvonnan ja riskienhallinnan asianmukaisuudesta. Selonteko sisäisen valvonnan järjestämisestä pohjautuu sisäisen tarkastuksen mallin mukaiseen palveluryhmän itsearviointiin. Arviointi ja selonteko käsitellään lautakunnan kokouksessa. Selonteko liitetään osaksi sivistyspalvelujen vuoden 2021 tilinpäätöstä.

Sivistyspalvelujen palveluryhmät ovat päivittäneet toimintaympäristöanalyysin ja riskiprofiilit syksyn 2021 aikana osana palvelu- ja vuosisuunnittelua. Riskiprofiilit sisältyvät vuoden 2022 vuosisuunnitelmaan, jonka lautakunta hyväksyy 15.2.2022. Palveluryhmissä on tunnistettu merkittävimmät toimintaa uhkaavat riskit ja määritelty, miten niihin vastataan.

Kokonaisarviona sivistyspalvelujen johto lausuu, että palveluryhmien sisäinen valvonta on pääosin hyvällä tasolla. Merkittäviä sisäisen valvonnan puutteita ei ole todettu. Parantamista ja kehittämistä vaativat keskeiset asiat ovat:

Varhaiskasvatus- ja esiopetus

  • Järjestelmällinen ja tuloksellinen riskienhallinta: Henkilöstöresurssin riittävyyttä varmistetaan lisäämällä varahenkilöjärjestelmää, uudistamalla rekrytointiprosessia sekä tiivistämällä oppilaitosyhteistyötä. Pitovoiman edistämiseksi tarjotaan monipuolista täydennyskoulutusta.
  • Tulevien lakimuutosten vaikutukset huomioidaan riskien arvioinnissa ja toiminnan suunnittelussa. 


Perusopetus

  • Järjestelmällinen ja tuloksellinen riskienhallinta: resurssien riittävyyden ja ripeiden toimenpiteiden varmistaminen
  • Hallinto ja johtamiskulttuuri: Tiedottaminen sisäisen valvonnan ja riskienhallinnan tärkeydestä, merkityksestä ja hyödyistä.


Kulttuuri

  • Viestintä ja raportointi: Riskienhallinnan liittäminen osaksi kolmannesvuosiraportointia
  • Järjestelmällinen ja tuloksellinen riskienhallinta: Arkistonmuodostussuunnitelmien päivitys
  • PowerBi-raportointityökalun haltuunotto ja hyödyntäminen


Liikunta ja nuoriso

  • Järjestelmällinen ja tuloksellinen riskienhallinta: Tapahtumatoiminnan lisääntyneet riskit (väkivalta, huumeet, terrorismi)
  • Koronapandemian esiin tuoma kokonaisvaltainen varautuminen
  • Hallinto ja johtamiskulttuuri: Palveluryhmän ja sisäisen tarkastuksen yhteistyön kehittäminen

 

Päätösehdotus oli

Esittelijä

  • Savisaari Lauri, Johtaja

Sivistyspalvelujen tilinpäätöksen 2021 yhteydessä annettavat selonteot sisäisen valvonnan järjestämisestä hyväksytään.

Päätös

Päätösehdotus hyväksyttiin.

Kokouskäsittely

Ylöjärven edustaja Henrik Pajunen poistui kokouksesta päätöksenteon jälkeen yhteistoiminta-alueen asioiden tultua käsitellyiksi.

Tiedoksi

Lauri Savisaari, Kristiina Järvelä, Elli Rasimus, Juha Ahonen, Pekka P. Paavola, sitar

Liitteet


Muutoksenhaku

Oikaisuvaatimusta tai kunnallisvalitusta ei saa tehdä päätöksestä, joka koskee:

-vain valmistelua tai täytäntöönpanoa (KuntaL 136 §)
-virka- tai työehtosopimuksen tulkintaa tai soveltamista ja viranhaltija on jäsenenä viranhaltijayhdistyksessä, jolla on oikeus panna asia vireille työtuomioistuimessa (KVhl 50 § 2 mom.)
-etuosto-oikeuden käyttämättä jättämistä (EtuostoL 22 §)