Päätöksen perustelut
Tampereen seudun ammattiopisto Tredun Pyynikin kampuksella on ollut 28.3. - 11.4.2022 välisenä aikana julkisesti haettavana tuntiopettajan (liiketoiminta) vakinainen virkasuhde.
Hakukoodi TRE-01-679-22. Hakukanavat olivat Kuntarekry, mol.fi, Tampere.fi, Oikotie, Facebook, LinkedIn.
Liiketoiminnan opettajan monipuolisiin tehtäviin kuuluvat liiketoiminta-alan eri osa-alueiden opettamista teoriassa ja käytännössä opiskelijoiden yksilöllisyys huomioiden, työelämäyhteistyön kehittämistä, omaopettajan tehtäviä sekä muita opetukseen ja opiskelijoiden tukemiseen sekä arviointiin liittyviä tehtäviä.
Kelpoisuusvaatimuksena on opetustoimen kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 (muutos 1150/2017) mukainen kelpoisuus.
Valittavan henkilön tulee omata opiskelijalähtöinen työote sekä hyvät vuorovaikutus- tiimi- ja viestintätaidot. Lisäksi hän on kehitysmyönteinen, joustava ja haasteitakin pelkäämätön alan ammattilainen. Odotamme halua ohjata nuoria ja aikuisia saavuttamaan tutkinnolle asetetut tavoitteet, modernia työotetta sekä organisointitaitoja.
Ennen tehtävän vastaanottamista valitun tulee esittää rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentin mukainen rikosrekisteriote sekä työterveyshuollon hyväksymä lääkärintodistus terveydentilastaan.
Tehtävään haki määräajan puitteissa kymmenen (10) hakijaa. Hakijoista seitsemän (7) täytti tehtävän edellyttämät kelpoisuusehdot.
Haastatteluihin kutsuttiin kolme (3) hakijaa. Haastattelut pidettiin 19. - 20.4.2021. Haastattelijoina toimivat koulutuspäällikkö Kirsi Onnela sekä tiimivastaavat Tea Humppi ja Marko Tammisto.
Koulutuksen, työkokemuksen ja haastattelussa saadun vaikutelman perusteella tehtävään esitetään valittavaksi tradenomi yamk, AmO *********.
Valittu on merkitty henkilöstöhallinnon henkilörekisteriin. Rekisteriä koskeva tietosuojaseloste sekä tiedote rekisteröidyn oikeuksista ovat nähtävissä Tampereen kaupungin internet-sivuilla.
Johtajan, ammatillinen koulutus päätösvalta asiassa perustuu elinvoiman ja kilpailukyvyn palvelualueen johtajan päätökseen 10.1.2022 § 6 (toimintasäännön liite: Ammatillinen koulutus - henkilöstöhallinnon delegoinnit 10.1.2022 alkaen).
Laki kunnan ja hyvinvointialueen viranhaltijasta 2 luku 7 § (Terveydentilaa koskeva selvitys).
Laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 3 § (Työnantajan velvollisuus pyytää rikosrekisteriote nähtäväksi).