Päätöksen perustelut
Tampereen seudun ammattiopisto Tredussa on ollut kaksi (2) määräaikaisen opinto-ohjaajan (uraohjaaja OSKE) virkasuhteista tehtävää ajalle 16.9.2022-31.8.2023 julkisesti haettavana
Hakuaika 30.5-15.6.2022, hakukoodi TRE-01-927-22.
Ilmoituskanavat olivat Kuntarekry.fi, Tampere.fi, Mol.fi
Opinto-ohjaajan/uraohjaajan (maahanmuuttajien kansainvälinen osaamiskeskus) tehtäviin kuuluu opinto- ja uraohjauksen tehtävät, osaamiskartoitukset ja valmennus sekä koulutus. Toiminta on osa Tredun yritys- ja työnantajapalveluiden matriisin toimintaa.
Opinto-ohjaajan kelpoisuusehdot määräytyvät opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 1998/986 § 15 mukaan.
Lisäksi edellytetään työkokemusta uraohjaajana toimimisesta ammatillisessa oppilaitoksessa.
Eduksi katsottavia asioita ovat: kokemus vieraskielisten opinto- ja uraohjauksesta, kokemus maahanmuuttaneiden osaamiskartoituksesta maahanmuuttajien osaamiskeskuksessa, kokemus ammatillisessa oppilaitoksessa työskentelystä, kokemus moniammatillisesta yhteistyöstä ohjauksessa, hyvät digitaidot, kokemus kehittämis- ja projektityöstä, itsenäinen työskentelyote.
Ennen viran vastaanottamista valitun tulee esittää rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentin mukainen rikosrekisteriote.
Tehtävää haki määräajassa kolmetoista (13) hakijaa joista viisi (5) hakijaa täytti kaikki vaaditut kelpoisuusehdot.
Haastatteluihin kutsuttiin neljä (4) hakijaa, joista yksi (1) osoittautui ei kelpoiseksi.
Haastattelut pidettiin 11-12.8.2022.
Ansiovertailun, kokonaisarvioinnin ja haastattelussa saadun vaikutelman perusteella tehtävään esitetään valittavaksi kasvatustieteiden maisteri Elisa Keski-Hirvelä.
Valittu on merkitty henkilöstöhallinnon henkilöstörekisteriin. Rekisteriä koskeva tietosuojaseloste sekä tiedote rekisteröidyn oikeuksista ovat nähtävissä Tampereen kaupungin internet sivuilla.
Johtaja, ammatillinen koulutus päätösvalta perustuu palvelualueen johtajan päätökseen. Elinvoiman- ja kilpailukyvyn palvelualueen toimintosääntö 16.6.2022 § 69 (toimintasäännön liite ammatillinen koulutus - henkilöstöhallinnon delegoinnit 1.8.2022 alkaen).
Laki kunnallisesta viranhaltijasta 2 luku 7 § ja 8 §.
Laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 3 §.