Päätöksen perustelut
Tampereen seudun ammattiopisto Tredun hyvinvointi-, turvallisuus- ja ICT-alan osaamisalalla on ollut 2. - 16.5.2025 välisenä aikana julkisesti haettavana päätoimisen tuntiopettajan (erityisopetus) määräaikainen virkasuhde.
Hakukoodi TRE-01-1067-24. Hakukanavat olivat tyomarkkinatori.fi, tampere.fi, Kuntarekry, LinkedIn, Facebook ja Duunitori.
Tehtävänä on opettaa, ohjata ja tukea opiskelijan oppimista ja opiskelua osana ammatillista kasvua ja elämänhallintaa vaihtuvissa oppimisympäristöissä. Tuntiopettaja toimii yhteisten tutkinnonosien opettajien sekä turvallisuusalan ja liiketoiminnan ammatillisten opettajien erityispedagogisena tukena oppitunneilla ja erityisopettajana opiskelijoille Treenaamossa. Työtehtäviin kuuluu erityisen opetuksen neuvottelut, päätösvalmistelu ja päätösten tekeminen opiskelijahallintojärjestelmään.
Kelpoisuusehdot määräytyvät opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 1998/986 § 16 mukaan. Lisäksi kelpoisuusvaatimuksena on kokemus toisen asteen erityisopetuksesta.
Eduksi katsotaan kokemus alueellisesta ja moniammatillisesta verkostoyhteistyöstä, hyvät vuorovaikutustaidot ja kehittävä työote.
Ennen viran vastaanottamista valitun tulee esittää rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentin mukainen rikosrekisteriote.
Tehtävään haki määräajan puitteissa 43 hakijaa. Hakijoista 19 täytti kaikki tehtävän edellyttämät kelpoisuusehdot. Yksi hakijoista perui hakemuksensa
Haastatteluun kutsuttiin hakemusten ja työkokemuksen perusteella neljä (4) hakijaa. Haastattelut pidettiin 4.6.2025. Haastattelijoina toimivat kaksi koulutuspäällikköä.
Koulutuksen, työkokemuksen ja haastattelussa saadun vaikutelman perusteella tehtävään esitetään valittavaksi sosionomi (YAMK) Arto Siniluhta. Hänen kieltäytymisensä varalta esitetään varalle valittavaksi KM Riitta Paajanen.
Tiedot palvelussuhteen alkaessa:
Toimintayksikkö: Hyvinvointi-, turvallisuus- ja ICT-alan osaamisala
SAP HR:n kustannuspaikka: 134567
Vakanssinumero: 50052732
Virkanimike: Tuntiopettaja
Asema: Muu
Esihenkilö: Koulutuspäällikkö Ari Holsti
Virkaehtosopimus: OVTES osio C
Hinnoittelu: 4 11 07 00 1
Esihenkilöasema: Ei
Työaikamuoto: Kokoaikaisen tuntiopettajan vuosityöaika on 1500 tuntia vuodessa eli keskimäärin 37,5 tuntia viikossa. Palkka, työaika ja kustannusten jako vahvistetaan työaikasuunnitelman mukaan perusteena OVTES ja kelpoisuusasetus 1998/986. Virkasuhteessa noudatetaan edellä mainittua kunnallista virkaehtosopimusta. Muun muassa säännöllinen työaika, vapaajaksot ja irtisanomisaika määräytyvät sovellettavan virkaehtosopimuksen mukaan.
Henkilö on velvollinen kuulumaan jäsenenä Tampereen kaupunkikonsernin vakuutuskassaan niin kuin sen säännöissä erikseen määrätään.
Viranhaltija on määrättäessä velvollinen työskentelemään myös muissa työnantajan organisaatioon kuuluvissa toimipaikoissa. Viranhoitopaikka voi muuttua virkasuhteen aikana ja siitä määrääminen kuuluu työnantajan työnjohto-oikeuden piiriin.
Palkka maksetaan kerran kuukaudessa. Virkasuhteen päättyessä palkka ja muut suoritukset maksetaan normaaleina palkanmaksupäivinä kuitenkin virkasuhteen päättymistä seuraavan kalenterikuukauden loppuun mennessä. Verkkopalkkalaskelma on Tampereen kaupungin ensisijainen palkkalaskelman toimitustapa.
Palvelussuhteen alkaessa eläkevakuutusyhtiö on Keva, ja ammattitauti- ja työtapaturmavakuutukset ovat Keskinäinen Vakuutusyhtiö Turvassa. Mahdollisista muutoksista tiedotetaan erikseen.
Valittu on merkitty henkilöstöhallinnon henkilörekisteriin. Rekisteriä koskeva tietosuojaseloste sekä tiedote rekisteröidyn oikeuksista ovat nähtävissä Tampereen kaupungin internet-sivuilla.
Johtaja, ammatillinen koulutus päätösvalta perustuu palvelualueen johtajan päätökseen 30.4.2025 § 25. Elinvoiman palvelualueen toimintasääntö (Toimintasäännön liite: Henkilöstöhallinnon delegoinnit - Ammatillinen koulutus 1.5.2025).
Laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 3 § (Työnantajan velvollisuus pyytää rikosrekisteriote nähtäväksi).