§ 95 Kulttuurin palveluryhmän vuosisuunnitelman 2025 muuttaminen

Lataa  Kuuntele 

TRE:4071/02.02.01/2024

Päätöspäivämäärä

15.7.2025

Päätöksen tekijä

Johtaja, sivistyspalvelujen palvelualue

Valmistelijan yhteystiedot

Talouspalvelupäällikkö Päivi Lehtinen, puh. 040 801 6019, etunimi.sukunimi@tampere.fi ja museonjohtaja Selma Green, puh. 040 689 3800, etunimi.sukunimi@tampere.fi 

Lisätietoja päätöksestä

Johtaja Lauri Savisaari, puh. 040 801 6081, etunimi.sukunimi@tampere.fi

Päätöksen perustelut

Kulttuuri-​ ja vapaa-​aikalautakunta on 4.12.2024 § 150 hyväksynyt kulttuurin palveluryhmän vuosisuunnitelman 2025. Tampereen taidemuseon kustannuspaikkarakennetta on uudistettu ja sen myötä henkilöstökuluja on tarpeen kohdentaa uudelleen kustannuspaikkojen välillä yhteissumman pysyessä samana. Korjaukset tehdään liitteen mukaisesti taidemuseon kuukausipalkkojen sekä henkilösivukulujen budjettisummiin. Korjausten nettovaikutus on 0 euroa.

Hallintosäännön (1.6.2025) 34 §:n kohdan 15 mukaan palvelualueen johtaja päättää palvelualueensa osalta vuosisuunnitelman muuttamisesta talousarvion sitovuussääntöjen rajoissa. Konsernijohtajan päätöksen 30.5.2025 § 107 mukaan kulttuurijohtaja on sivistyspalvelujen palvelualueen johtajan 4. varahenkilö.

Päätös

Kulttuurin palveluryhmän vuosisuunnitelmaa 2025 muutetaan. Kulttuurin palveluryhmän vuosisuunnitelmassa 2025 kohdennetaan Tampereen taidemuseon henkilöstökuluja kustannuspaikkojen välillä liitteen mukaisesti.

Vuosisuunnitelmamuutoksen nettovaikutus on 0 euroa.

Allekirjoitus

Sivistyspalvelujen palvelualueen johtajan 4. varahenkilö, kulttuurijohtaja Sampo Terho

Organisaatiotieto

Tampere

Liitteet

Kulttuurin palveluryhmän vuosisuunnitelman 2025 muuttaminen, Tampereen taidemuseo.pdf (pdf, 23 kt)
Kuuntele Kulttuurin palveluryhmän vuosisuunnitelman 2025 muuttaminen, Tampereen taidemuseo.pdf

Muutoksenhaku

Oikaisuvaatimusta tai kunnallisvalitusta ei saa tehdä päätöksestä, joka koskee:

-vain valmistelua tai täytäntöönpanoa (KuntaL 136 §)
-virka- tai työehtosopimuksen tulkintaa tai soveltamista ja viranhaltija on jäsenenä viranhaltijayhdistyksessä, jolla on oikeus panna asia vireille työtuomioistuimessa (KVhl 50 § 2 mom.)
-etuosto-oikeuden käyttämättä jättämistä (EtuostoL 22 §)