Päätöksen perustelut
Kaupunkiympäristön palvelualueen johtaja Mikko Nurminen:
Tampereen kaupungin talous on merkittävästi alijäämäinen, mistä syystä talouden tasapainottamistoimenpiteitä on valmisteltu osana vuoden 2026 talousarviovalmistelua. Tampereen kaupunginhallitus totesi 30.6.2025 päätöksessään talousohjelman sen hetkiset toimenpiteet riittämättömiksi ja edellytti tasapaino-ohjelman toimenpiteiden valmistelun jatkamista sekä yhteistoimintaneuvottelujen käynnistämistä 10 milj. euron säästön saavuttamiseksi henkilöstökustannuksista. Kaupunki on käynyt 18.8. - 2.10.2025 yhteistoimintaneuvottelut talouden tasapainottamisen edellyttämistä tehostamistoimenpiteistä ja toiminnan uudelleen järjestämisestä.
Työnantaja on yhteistoimintaneuvottelujen jälkeen päätynyt harkinnassaan toimenpiteisiin, joiden johdosta ympäristöpäällikkö Kati Skipparin hoitama tehtävä sellaisenaan lakkaa ja täten työnantajalle on muodostunut kunnan ja hyvinvointialueen viranhaltijasta annetun lain 37 §:n mukainen irtisanomisperuste työn vähentyessä olennaisesti ja pysyvästi.
Työnantaja on tarjonnut Skipparille ympäristöjohtajan vakituista virkasuhdetta ympäristöpäällikön lakkaavan virkasuhteen sijaan. Tehtävää on tarjottu irtisanomisen vaihtoehtona. Skippari on ottanut tehtävän vastaan 29.1.2026 pidetyssä tilaisuudessa.
Ympäristöjohtaja johtaa kaupunkiympäristön palvelualueen kestävä kaupunki -palveluryhmää, jonka toimintaa organisoidaan uudelleen 1.3.2026 alkaen. Palveluryhmä vastaa Tampereen kaupungin ilmastopolitiikan ja ympäristönsuojelun linjausten valmistelusta, johtamisesta, koordinoinnista ja seurannasta sekä ympäristövalvonnan ja alueellisen jätehuollon, eläinlääkintähuollon, elintarvikevalvonnan ja terveydensuojelun tehtävistä ja niihin liittyvistä viranomaistehtävistä.
Ympäristöjohtajan viran kelpoisuusvaatimuksena on ylempi korkeakoulututkinto sekä strategisen tason johtamiskokemus.
Filosofian maisteri Kati Skippari on toiminut ympäristöpäällikkönä 1.3.2022 alkaen ja hoitanut ympäristöjohtajan avointa virkaa 10.6.2025 alkaen. Tätä ennen hän on toiminut ympäristöjohtajan (aiemmin ympäristö- ja kehitysjohtaja) varahenkilönä ja viransijaisena lyhyempiä ajanjaksoja. Skipparilla on tehtävään soveltuvan koulutuksen lisäksi strategisen tason johtamiskokemusta sekä vahvaa kokemusta viranomaistyöstä ja toimielintyöskentelystä. Skippari on osoittanut ympäristöjohtajan avoimen viran hoitajana erinomaisia valmiuksia hoitaa tehtävää vakituisesti. Skippari täyttää viran kelpoisuusvaatimukset.
Esitetään, että filosofian maisteri Kati Skippari otetaan ympäristöjohtajan virkaan (positio 50141593).
Tiedot palvelussuhteen alkaessa:
Toimintayksikkö: kaupunkiympäristön palvelualue, kestävä kaupunki -palveluryhmä
Positionumero: 50141593
Asema: johtava
Esihenkilö: johtaja
Kustannuspaikka: 111289
Palvelussuhteen laji: virka
Sopimus/hinnoittelu: KVTES
Esihenkilöasema: kyllä
Työaikamuoto: ei työaikalain piirissä (järjestelmämerkintöjä varten: toimistotyöaika)
Kokonaistyöaika: 100 %
Henkilö on merkitty henkilöstöhallinnon henkilörekisteriin. Rekisteriä koskeva tietosuojaseloste sekä tiedote rekisteröidyn oikeuksista ovat nähtävissä Tampereen kaupungin internet-sivuilla.
Henkilö on velvollinen kuulumaan jäsenenä Tampereen kaupunkikonsernin vakuutuskassaan niin kuin sen säännöissä erikseen määrätään.
Viranhaltija on määrättäessä velvollinen työskentelemään myös muissa työnantajan organisaatioon kuuluvissa toimipaikoissa. Viranhoitopaikka voi muuttua virkasuhteen aikana ja siitä määrääminen kuuluu työnantajan työnjohto-oikeuden piiriin.
Palkka maksetaan kerran kuukaudessa. Virkasuhteen päättyessä palkka ja muut suoritukset maksetaan normaaleina palkanmaksupäivinä kuitenkin virkasuhteen päättymistä seuraavan kalenterikuukauden loppuun mennessä. Verkkopalkkalaskelma on Tampereen kaupungin ensisijainen palkkalaskelman toimitustapa.
Palvelussuhteen alkaessa eläkevakuutusyhtiö on Keva ja ammattitauti- ja työtapaturmavakuutukset ovat Keskinäinen Vakuutusyhtiö Turvassa. Mahdollisista muutoksista tiedotetaan erikseen.
Laissa kunnan ja hyvinvointialueen viranhaltijasta 2 luvun 7 §:ssä määrätään terveydentilaa koskevan selvityksen antamisesta ja 8 §:ssä määrätään koeajasta.